棒=1株あたり年間配当、線=期末時点の配当利回り（年間配当 ÷ 期末株価）。 直近の（予）は現在株価×会社予想配当ベース。株価が下がれば利回りは上がる → 割安化シグナル。
EPS=1株利益、DPS=1株配当。EPSがDPSより上にあれば配当は利益内で賄えている状態（健全）。EPSがDPSを下回ると配当原資が不足する兆候。
前期比で配当がどれだけ増えた（減った）か。プラスが続くほど株主還元が強化されている。
上が最新、下に向かって古くなる順。
| 決算期 | 1株配当 | 増配率 | EPS | 配当性向 | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|
| 2026.12 (予) | 106円 | +1.9% | 134.5円 | 78.8% | 1.80% |
| 2025.12 | 104円 | +2.0% | 49.2円 | 211.4% | 1.92% |
| 2024.12 | 102円 | +1.0% | 135.4円 | 75.3% | 1.64% |
| 2023.12 | 101円 | +12.2% | 268.2円 | 37.7% | 1.49% |
| 2022.12 | 90円 | +8.4% | 259.6円 | 34.7% | 1.00% |
| 2021.12 | 83円 | +43.1% | 252.4円 | 32.9% | 0.92% |
| 2017.12 | 58円 | — | 201.3円 | 28.8% | 0.79% |
※ 配当性向=1株配当÷1株利益。50%前後が日本企業の平均的水準。配当CAGR=年平均成長率（複利）。
高配当ETF（SCHD・VYM・HDV・SPYD・国内2253/2236/2849/465A）・投資信託（楽天SCHD・SBI・SCHD）・個別配当株（連続増配・配当貴族）を、持続性と税効率の2軸で体系化。新NISA活用・米国直接の罠・為替リスクまで一枚で読み解くハブ記事。
25年以上連続で増配を続ける「配当貴族」は米国に67社、日本では花王ただ1社。1989年以降の配当推移とJT・キユーピーの増配途絶事例から、日本企業に長期増配文化が育たない3つの構造的理由を解き明かす。